关注劳工关系协调的人力资源管理模式被称为（）,.,.-苏州自考网

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人力资源管理（一）模拟试卷三

卷面总分：100分试卷年份：2020 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

7

关注劳工关系协调的人力资源管理模式被称为（）,.,.

A、产业模式
B、投资模式
C、参与模式
D、高灵活性模式

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简述人力资源规划的作用

美国心理学家马斯洛认为，人的需要是分层次的，人的最基本需要是（）,.,.

A、交往的需要
B、生理的需要
C、尊重的需要
D、安全的需要

下列选项中，主要关注挖掘和提高员工潜力、提高劳动生产率的是（）,.,.

A、人力资本
B、人力资源
C、人口资源
D、人才资源

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